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工作关系早调到市局,修读研究生的培训费是市局出的,每月拿市局的工资,作为市局民警,不能不向局领导汇报在京期间的工作和学习情况,有时间不能不回单位看看。
过去近四年,一共回来过八次。
四次时间较短,四次时间较长,以“实习”名义去刑侦支队熟悉情况,最长的一次在刑侦支队呆过半个月。
今天是正式上班,不是第一天来单位报到。
昨天已经来过,向董主任汇报过工作,只是没见到孟局。
武警站岗,人员和车辆未经允许不得进入,把昨天办的市局机关通行证放到挡风玻璃前,摁下车窗出示警官证,武警战士伸手放行。
来得早,车位多。
停好车,提上电脑包,跟值班民警小王打了个招呼,快步来到在主楼办公的政治处。本以为要等一会儿,没想到董主任来得更早,正在给一盆叫不出名字的植物浇水。
“报告!”
董主任放下杯子,回头招呼道:“小韩,进来,进来坐。陈局马上到,先开局党委会,开完局党委会送你上任。”
机关“组织部长”太多,在人事任免上很难保秘。
不过自己是特殊情况,要是不保密,要是搞得沸沸扬扬,必然会影响到刑侦支队尤其三大队干部士气。陈局三年前的“承诺”只有孟局和董主任知道,其他局党委成员对此一无所知,所以要先开党委会。
一个萝卜一个坑,自己上别人就要下。
韩博轻轻带上门,欲言又止地问:“董主任,局里打算怎么安排邢大?”
全国公安系统二级英模、研究生学历、双学士学位,不光立过大功,不仅有学历有能力,并且确实有水平。
编撰过两本教材,发表过四篇高质量论文,有研究成果,DNA检验、痕迹检验、毒品检验、毒化检验、微量物证、理化物证……刑事技术方面全懂。
与人民警官大学合并之后的新公大想把他留下,公安部物证鉴定中心舍不得放他走,BJ市局刑侦总队对他敞开大门,省厅不止一次跟陈局要过人,连浙省公安厅周副厅长都向他抛出橄榄枝。
人往高处走水往低处流,何况他妻子是BJ人,他在BJ有家。不管去哪儿都比回来有前途,可是仍然选择回原单位,带着妻子一起回来的,非常不容易。
培训费没白花!
董主任很高兴,招呼他坐下:“邢晓军同志的去向你不用担心,南州分局刑侦副局长,提正科,昨天下午找他谈过话。”
南州变成了南州区,老单位领导由市长变成了区长,南州市公安局变成南港市公安局南州分局。在分局班子成员任命上市局拥有绝对话语权,不像以前一样要先跟南州市委好好商量,必须由市委任免,市委不同意就没法安排。
大队长调任分局副局长,而且能提正科,他应该不会有什么想法,韩博不无尴尬的笑了笑。
有基层工作经验就是不一样,什么事都能考虑到。
董主任满意的点点头,接着道:“党委会把人事任免确定下来之后,你一样提正科。副支队长,一级警司太低。文件准备好了,上报省厅政治部,提前几个月晋三级警督。”
按照相关规定,在职的人民警察在院校培训的时间,计算在警衔晋级的期限内。一级警司至一级警督,每晋升一级为四年。自己一级警司三年多,再过两个半月满四年,现在晋升警衔不算破格。
尽管如此,韩博仍一脸诚恳说:“谢谢董主任。”
“不用谢,这既是为了工作也是你应得的荣誉。”
董主任摆摆手,循循善诱说:“小韩,你回来过好几次,对三大队的情况比较了解。在所有单位中,法制支队民警和技术大队民警是学历最高的。法制支队晋升机会较多一些,技术大队不行,培养一个技术人才不容易,要是个个调走工作谁去干?
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